Mtel и Globul търсят стажанти

Job Мениджър

След Vivacom, Мтел и Globul обявиха старт на тазгодишните си стажантски програми.

Най-големият телекомуникационен оператор в страната Мtel организира програмата си за десета поредна година, като от началото й до 2014 г. е вложил в нея 2,2 милиона лева, съобщават негови представители. От 2013 г. програмата вече е целогодишна. И тази година телекомът ще приеме стажанти в професионалните направления Информационни технологии, Телекомуникации, Маркетинг, Финанси, Човешки ресурси, Корпоративни комуникации и право.

Мtel приема средно около 60 стажанти на година, като всеки трети от тях впоследствие остава на работа. Желаещите да започнат стаж в компанията могат да кандидатстват през уебсайта й като попълнят електронния формуляр според направлението, за което проявяват интерес. Първите одобрени кандидати за 2014 г. ще започнат своя стаж в телекома в началото на юни.

Globul също ще даде възможност на десетки младежи да направят първите си стъпки в кариерата в рамките на тазгодишната си стажантска програма. Компанията ще одобри 50-има стажанти.

Набирането на кандидати започна днес. То стартира по време на форума „Национални дни на кариерата“, който ще продължи до утре в Националния дворец на културата в София, съобщават от телекома. На щанда на Globul, желаещите да участват в програмата могат да научат повече за предлаганите позиции и да кандидатстват за една или повече от тях.

Областите, в които Globul търси стажанти тази година, са човешки ресурси и администрация, маркетинг, снабдяване и логистика, правни отношения и регулации, обслужване на клиенти, финанси, радио комуникации, телекомуникации, информационни технологии, връзки с обществеността и сервиз.

Стажът в компанията е платен и ще започне в началото на юли. Избраните кандидати ще имат възможност да прекарат два месеца в Globul, да се запознаят отблизо с работните процеси в съответните отдели и да усвоят полезни практически умения. Освен това, те ще преминат специална въвеждаща програма и обучение по презентационни умения, ще разработят индивидуални проекти под ръководството на персонални наставници. След края на стажа си, най-талантливите и успешно представили се участници ще се присъединят към екипа на телекома.

Всички студенти, които искат да се включат в програмата, могат да кандидатстват онлайн, през раздел „Кариери“ на уебсайта на Globul, или като изпратят своя автобиография и мотивационно писмо на имейл адрес: traineeship@globul.bg до 21 април 2014 г. Подробна информация за стажантската програма има на сайта на компанията, в кариерните центрове на университетите, както и в най-популярните български сайтове за търсене и предлагане на работа.

Стажантската програма се смята за една от най-успешните младежки инициативи на Globul. До момента в нея са участвали над 300 студенти. Близо една трета от тях са останали на работа.

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Основният спонсор на "Евровизия" се оттегля от конкурса
Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Google предложи създаването на организация за безопасност на изкуствения интелект
САЩ завършиха успешно първите ключови тестове за противоракетната система „Златен купол“
Meta съобщи, че е премахнала 756 000 акаунта на австралийски тийнейджъри на фона на критики относно прилагането на забраната
Ford планира да премести в САЩ производството на някои модели на марката си Lincoln
Китайският отговор на Boeing и Airbus с първи международен полет
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?
Севернокорейска хакерска група разработва инструменти с изкуствен интелект за кибератаки
Унгария очаква рестарт на АЕЦ „Пакш“, след като нивото на Дунав започна да се покачва
Бившият главнокомандващ на украинската армия не вижда перспектива Украйна да се присъедини към НАТО
България за втори пореден месец е на първото място в ЕС по ръст в производството на услуги
Меси ще съди медиите за нарушаване на личния живот на погребението на баща му
Шефът на Palantir Алекс Карп нарече AI индустрията „марксистка“
Най-голямата карта на Вселената с близо 4 млрд. обекта разгадава природата на тъмната материя
Продажби на оръжие и кибератаки: Властта на лидера Ким Чен Ун докара „неочаквани“ 22 млрд. долара в Северна Корея
Япония подготвя отговор на намерението на Русия да кръсти остров от Курилите на легендарния шпионин Рихард Зорге
Франция ще строи шест нови АЕЦ
Иран постави нови условия за отварянето на Ормузкия проток
Всички инвестират в AI, но почти никой не печели от него. Каква е причината?
Д-р Венета Павлова, собственик на дентална клиника „ЕО Дент“
Частично бедствено положение е обявено в резерват "Сребърна"
Продажбата на евро от САЩ в подкрепа на йената е изненадала Европейската централна банка
Прехвърлиха 1,8 млн. куб. м вода от Дунав към езерото „Сребърна“, обстановката остава сложна
Ирак може да напусне ОПЕК заради спор за квотите за добив на петрол
NASA сглоби кораба „Орион“ за първия етап от пътуването до Луната
Куба отбелязва 100 години от рождението на Кастро на фона на тежка криза
Руски въздушни удари около Киев убиха трима души, Зеленски е на знакова визита в Сърбия
ВСС дава над 103 000 евро за наем на зала за изборите на нови членове на кадровата структура
Как да подходите при конфликт между вашите ценности и изискванията в работата?
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?
Защо хората напускат работа? Всичко опира до четири думи
Пица, паста, протеини и картофи – как италианските деца станаха толкова затлъстели
Forbes: Урсула фон дер Лайен е най-влиятелната дама в света
До 7,15% годишна доходност: Румъния привлича спестяванията на гражданите с нови държавни облигации
"ЕМКО": Изключва се човешка грешка за взривовете във военния завод край Трявна