Затвори
нашите сайтове - сп. Мениджър сп. Обекти Мениджър на годината Новите родители Зеленият кръг

Нови електронни и дистанционни услуги за работодателите, търсещи персонал

Shutterstock

Агенцията по заетостта въвежда нови електронни и дистанционни процедури за по-бързо и лесно посредничество и съдействие на работодателите да възобновят или пък да продължат да развиват дейността си, съобщиха от пресцентъра на Агенцията.

Целта е опазване здравето на всички клиенти на институцията, както и на нейните служители, чрез използването на комуникационни канали, съобразени с мерките за ограничаване на масовите събирания и преки групови контакти. 

Разработени са нови и усъвършенстваните процеси за подбор, насочване на подходящи кадри, търсещи работа и получаване на обратна връзка/информация за резултата от насочването. При тях комуникацията с работодателите става през електронни и дистанционни канали като системите за електронен обмен на съобщения /СЕОС/ и сигурно електронно връчване /ССЕВ/, електронни услуги, телефон, поща, както и по електронен път, при стриктно спазване на изискванията за защита на личните данни.

От агенцията напомнят, че подаването на заявка-спецификация за свободните позиции може да се извърши чрез новата електронна услуга за работодатели на Единния портал за електронни услуги на Държавна агенция "Електронно управление" /ДА ЕУ/ или по електронен път чрез "Е-трудова борса" на сайта на Агенцията. Работодателите могат да подадат зявката си и по дистанционен път чрез телефон или лицензиран пощенски оператор.

На търсещите нов персонал фирми се предлагат и начини за неприсъствено извършване на подбор и насочване на подходящи кандидати за работа на свободните им позиции.

Агенцията по заетостта приканва работодателите да се възползват от тези нови и разширени комуникационни канали, тъй като все още са преустановени груповите форми за провеждане на срещи между работодатели и безработни, в т.ч. трудови борси, дни на работодателя, групови интервюта, подбори и други, доскоро организирани и реализирани от бюрата по труда.

Конкретни стъпки и варианти за изпълнението на всяка от тях са посочени в публикуваната в рубрика "Предлагащи работа" на сайта на Агенцията по заетостта информация за посредничество на бюрата по труда за подбор и наемане на работа в условията на мерки за защита здравето на населението или тук.

Информация за конкретния обхват и начин за прилагане на посредническите услуги за работодатели по електронен и дистанционен път може да се получи и от всички бюра по труда в страната.

още от Job Мениджър