нашите сайтове - сп. Мениджър сп. Обекти Мениджър на годината Новите родители Зеленият кръг

Управление

Качеството, което ще става все по-важно при избора на нови служители

Една от думите, които ни омръзна да чуваме по време на тази пандемия, е свързана с нещо, което въпреки това продължаваме да търсим – устойчивост. Няма съмнение, че като лидер вашият основен приоритет

Техники за успех

4 стратегии за по-щастливо работно място всеки ден

Проучване установи, че щастието води до 12% скок в производителността, докато нещастните работници са с 10% по-малко продуктивни. Нещо повече, положителните емоции ободряват хората. По-щастливите служ

Техники за успех

Защо по-младите напускат

Сред наученото от "Голямата оставка", масовото доброволно напускане на работната сила на около 33 милиона служители през 7-месечния период между април и ноември миналата година е, че хората искат да с

Техники за успех

Необичайната оферта за задържане на таланти на една американска компания

Необичайна тактика за задържане на талантите практикува американска софтуерна компания. Наред с договор за назначаване изпълнителният директор наTrainual Крис Ронцио предлага на новите&

Мениджмънт

Денят не си личи от сутринта!

Отвратителна сутрин? Нещата тръгват накриво? Не се притеснявайте! Останалата част от деня ви може да не бъде катастрофа и да се превърне в един от най-добрите ви дни, стига да предприемете тези п

Управление

Този път ще се справим с новогодишните обещания!

С настъпването на новата година много хора традиционно си дадоха обещания, с които се надяват да направят 2022 г. по-успешна. Може би сте си обещали нещо просто, като да бъдете по-добри, или пък сте у

Техники за успех

Две грешки, които може да ви струват повишението

Ако една от целите, които сте си поставили за тази година, е да се придвижите нагоре по кариерната стълбица във вашата компания, най-вероятно вече сте започнали да планирате действията, които да предп

Техники за успех