Почасовите разходи за труд в ЕС - от 6,5 до 45,8 евро. Най-ниски са у нас

Почасовите разходи за труд в ЕС - от 6,5 до 45,8 евро. Най-ниски са у нас

Почасовите разходи за труд в ЕС - от 6,5 до 45,8 евро. Най-ниски са у нас

Средните почасови разходи за труд през 2020-та г. в цялата европейска икономика (без земеделието и публичната администрация) се оценяват на 28,5 евро в ЕС и 32,3 евро в Еврозоната. Това представлява повишение в сравнение с 27,7 евро за ЕС и с 31,4 евро за Еврозоната през 2019 г. , става ясно от данни за нивата на разходите за труд, публикувани днес от Евростат. 

Най-ниски са разходите за труд в България, най-високи - в Дания

Средните почасови разходи за труд не дават ясна представа за значителните разлики по този показател между държавите-членки на ЕС, като най-ниските почасови разходи за труд са регистрирани в България (6,5 евро), следвата от Румъния (8,1 евро) и Унгария (9,9 евро), а най-високи са в Дания (45,8 евро), Люксембург (42,1 евро) и Белгия (41,1 евро).

Почасовите разходи за труд в промишлеността  през миналата година са 28,8 евро в ЕС и 34,8 евро в Еврозоната. В строителството те са били съответно 25,6 евро и 29,0 евро. При услугите почасовите разходи за труд са били 28,2 евро в ЕС и 31,1 евро в Еврозоната. В основно нестопанската икономика (без публичната администрация) са били съответно 29,7 и 33,1 евро.

Двата основни компонента на разходите за труд са заплатите и разходите, различни и заплатите (напр. социално-осигурителни вноски на работодателите). Делът на разходите, извън заплатите, в общите разходи за труд за цялата икономика през 2020 г. е бил 24,5% в ЕС и 25,0% в Еврозоната.

Португалия бележи най-високи ръстове

Между 2019 и 2020 г. почасовите разходи за труд на цялото икономическо ниво, изразени в евро, са нараснали с 3,1% в ЕС и с 2,9% в Еврозоната. 

В рамките на Еврозоната почасовите разходи за труд се увеличиха във всички държави-членки с изключение на Малта (-4,7%), Кипър и Ирландия (по -2,7%). Най-големи увеличения са регистрирани в Португалия (+ 8,6%), Литва (+ 7,5%) и Словакия (+ 7,0%), а най-малко в Люксембург (+ 0,5%), Финландия (+ 0,7%) и Холандия (+ 0,8% ). 

За държавите-членки извън Еврозоната почасовите разходи за труд, изразени в национална валута, са се увеличили във всички държави-членки през 2020 г., с изключение на Хърватия (-1,0%). Най-голямото увеличение е регистрирано в Унгария (+ 7,9%), следвана от България (+ 7,8% ), Чехия (+ 7,4%) и Румъния (+ 7,2%). Най-малко е увеличението в Швеция (+ 1,1%) и Дания (+ 2,0%). 

През 2020 г. повечето държави-членки въведоха редица схеми за подкрепа, за да облекчат въздействието на пандемиите на COVID-19 върху предприятията и служителите. Те се състояха главно от краткосрочни трудови договорености и временни съкращения, изцяло или частично компенсирани от правителствата. Тези схеми обикновено се записват като субсидии (или данъчни облекчения), отчетени с отрицателен знак в компонента на разходите за труд, изключвайки заплатите.  

[[{"fid":"371472","view_mode":"default","fields":{"format":"default","alignment":"","field_file_image_alt_text[und][0][value]":false,"field_file_image_title_text[und][0][value]":false},"link_text":null,"type":"media","field_deltas":{"1":{"format":"default","alignment":"","field_file_image_alt_text[und][0][value]":false,"field_file_image_title_text[und][0][value]":false}},"attributes":{"height":2174,"width":2174,"class":"media-element file-default","data-delta":"1"}}]]

Коментари

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ